发展税收人才，中国注册税务师协会带领行业前进，中国注册税务师协会会长

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于发展税收人才，中国注册税务师协会带领行业前进的问题，于是小编就整理了1个相关介绍发展税收人才，中国注册税务师协会带领行业前进的解答，让我们一起看看吧。

税务师的职业待遇及前景？

本人税务师，注册会计师，在税务师事务所工作十几年，年后辞职，一直在断断续续找工作，由于本人学历不高，抛出橄榄枝的大多还是中介机构，所以一直都在犹豫是否干回老本行。无论是会计所还是税务所，其实工资的性价比都比较低。

对于税务所，不是贬低自己，也没有贬低同行的意思。只是单纯的从现实出发来讨论。其实很多从业人员的能力普遍不高，反正不是我想象中的那么高大上。我想象中的税务顾问是精通业务，精通税务，能够很好的将税务融汇贯通于业务、商业模式中。但现实中的实际情况是，很多从业人员连税务都谈不上精通，更别提业务了，很多时候连税都未必能计算清楚，这也许是这个行业的悲哀吧！

税制的改革，以及企业对税务的重视，需要大量的专业人才，税务行业的发展前途还是可观的。衷心的希望这个行业越来越好！

税务师在我国起源于20世纪80年代，发展至今，已经拥有十几万人的队伍，成为依法治国中财税、经济法领域的重要支撑和支柱，发挥着重要作用。

税务师既可以接受税务部门的委托从事专业服务，也可以接受纳税人的委托从事涉税专业服务，发挥着国家税收和纳税人之间的一个公平、公正的桥梁纽带作用。

税务师的国际地位和发展前景：做个对比，在西方发达国家，有的有税务师资格，有的是会计师和律师以及报税人员肩负着税务师的职责。我们了解的美国，从事报税等涉税服务的专业人员，包括律师、会计师和报税师，总共有100万人左右，这100万人，肩负着美国个人所得税、房产税等涉税事项的申报。我国在***总书记领导下，正在大力推进“一带一路”、围绕“丝绸之路”开展国际经济，在我们大量进行境外投资、境外生产、境外发展的同时，涉税专业服务却跟进得很少，或者叫不足，需要更多的专业人士加入到税务师这个队伍来，税务师在国际市场还有巨大空间。

希望可以帮助到你！

税务师证书考了也没啥用，没有注会含金量高，这种说法对吗？税务师证书含金量究竟如何？排名第几？职场成功的三大关键要素是什么？税务师职业成长方向都有哪些？

网校陈立文老师告诉你答案！

陈立文

中国会计学会资深会员，拥有注册会计师、注册税务师（现称税务师）、高级会计师任职资格和丰富的财税管控、高级会计师评审指导经验。先后担任美国上市公司财务高级经理，财务顾问公司财税实务咨询总监，某股份（集团）公司财务总经理等职务。

实务经验丰富，网校论坛中的知心大哥“小文哥”，一直以来，他心系学员，时刻关心考试相关信息，授课重点突出。陈老师授课紧扣新政策规定，重点突出，举例实用，让大家在快乐中学习，在学***找快乐，深受广大学员欢迎。

一、税务师证书的含金量和作用

决定证书的含金量和作用的因素有两个：一个是证书本身，一个是拿到证书的人是怎样的。这些人的工作技能要好，要会为人处事，如果这些都能做好的话，那我们拿一本税务师证书的作用不亚于别人拿一本注册会计师证书的作用。当然，如果大家能同时拥有注会和税务师证书是最好的。证书本身只是一张纸，这张纸如何发挥，看的还是拿证书的人。

一般来说，考了税务师是很有发言权的，也可以去做一些自己想做的事。陈立文老师认为税务师这个行业越老越吃香，这个“老”是“老练”的意思，是很干练、能帮客户解决问题，而不是指的年龄老。拿到证书之后，大家要找到客户的痛点和痒点。找到痛点自然能够找到解决问题的切入点。

考试难度有难易，但证书本身无高低！

现在，社会认可度最高、难度最大的是注册会计师证书，这是毋庸置疑的。但是，不同的考试难度有难有易，但是证书本身并无高低之分。

陈立文老师认为，证书本身并不用去排名，能摆到台面上的这些证书（中级会计师、税务师、注会、高级会计师等）就已经被社会认可了。另一方面，不同证书研究的领域不同，税务师主要是研究税，注册会计师主要是研究会计准则以及审计准则，所以它们的定位是不一样的，就看大家更喜欢什么了。

陈立文老师认为，职业成长一定要看自己喜欢什么，如果喜欢研究会计准则，就可以把注会定为最终目标；如果喜欢研究税，那税务师就应该是自己的最终目标。

所以，没必要给证书排列顺序。但是如果非要去排名的话，税务师是可以排名第二的，注会排第一。

职场成功的三大关键要素：证书+实战能力+为人处事

这三个要素是我们的安山立命之本。注会和税务师的职业成长都非常好：

注会职业成长方向：会计师事务所会计报表审计专业人才，财税咨询人才，内控人才，管理会计人才，财务经理，财务总监，CFO（Chief Financial Officer）首席财务官

税务师职业成长方向：税务师事务所税务审计专业人才，税务咨询人才，税务管理人才，涉税风险控制人才，税务经理，税务总监，CTSO（Chief Tax Service Officer）首席税务服务官

所以，税务师未来的路是很广的，最关键的是这条路要怎么走。大家一定要走正道，方向不能错，态度、能力和证书都要具备，缺一不可，千万不能走错。

如果你只有证书，而没有工作能力以及为人处事的能力，那你就需要继续努力学习这方面的能力；如果你只有实战或者为人处事的能力，但是没有证书，那就需要把证书这块敲门砖考到手。证书就是个人的名片，是非常重要的。

税务师这条路很长，未来大家要努力的地方有很多，考证只是第一步，未来会遇到很多问题，一定要不断地学习和努力。

如果不满职场现状，就需要不断提升自己！

到此，以上就是小编对于发展税收人才，中国注册税务师协会带领行业前进的问题就介绍到这了，希望介绍关于发展税收人才，中国注册税务师协会带领行业前进的1点解答对大家有用。